第2天，王正平召开了村民大会。

在会上，他详细地解读了优化后的合村并居方案，并承诺会严格按照方案执行，接受大家的监督。

这1次，村民们的态度有了1些转变，虽然还是有质疑声，但已经有部分村民表示愿意再相信他1次。

解决了村民的问题，王正平又把精力放在了企业上。他通过各种渠道，了解到了企业对于合村并居后发展前景的顾虑所在。

为了消除企业的担忧，他亲自带领企业负责人实地考察，展示当地合村并居后的资源优势和发展潜力。同时，他还积极协调相关部门，为企业提供更加优惠的政策和配套服务。

经过多次的沟通和努力，终于有1家企业表示愿意重新考虑投资。

这让王正平看到了1丝希望，他紧紧抓住这个机会，不断完善合作方案，最终成功与这家企业签订了投资协议。

有了第1家企业的示范效应，其他企业的态度也逐渐松动。王正平趁热打铁，继续与企业们进行洽谈，1个月后，又有几家企业决定投资，这让当地在合村并居后的经济发展有了新的转机。

在乡镇政府内部，王正平加强了团队建设。

他组织了多次培训和交流活动，提高工作人员对于合村并居工作的业务能力和责任意识。对于那些工作积极性不高的人员，他单独找他们谈话，了解他们的困难和想法，鼓励他们积极投入工作。同时，他建立了严格的考核制度，对工作表现优秀的人员进行表彰和奖励，对敷衍了事的人员进行批评和处罚。

经过1段时间的整顿，政府内部对于合村并居工作的氛围有了明显的改善，大家的工作积极性提高了，王正平的指令也能够得到有效的执行。

上级领导看到了王正平所在地区合村并居工作的变化，态度也逐渐缓和。

王正平抓住机会，向上级领导详细汇报了工作进展和未来的规划，得到了领导的肯定和支持。

然而，王正平知道，这只是1个开始，还有很多工作要做。

随着各项工作的推进，新的问题又出现了。

由于合村并居工程建设的需要，部分村民需要搬迁。

这又引起了1些村民的不满，他们担心搬迁后的生活得不到保障。

王正平再次深入村民中间，了解他们的需求，并积极协调相关部门，为搬迁村民提供更好的安置条件。

在解决村民搬迁问题的同时，王正平还要关注企业的建设进度和生产情况。

他经常深入企业工地，帮助企业解决遇到的各种困难。

在他的努力下，企业的建设进展顺利，部分企业已经开始投产，为当地合村并居后的发展带来了可观的经济效益。

随着经济的发展，村里的基础设施建设也提上了日程。

王正平积极争取资金，修建了道路、桥梁、学校和医院，改善了村民的生活条件。

在这个过程中，王正平的付出也逐渐得到了家人的理解和支持。

妻子开始主动承担起家庭的责任，让他能够安心工作。

孩子也以他为榜样，努力学习。

经过两年的不懈努力，王正平所在的地区在合村并居方面取得了显著成效。

村庄变得整洁美丽，企业蓬勃发展，村民的收入大幅提高。

王正平终于实现了自己的承诺，让这个曾经落后的乡村焕发出了新的生机。

在庆祝合村并居成功的大会上，王正平站在台上，看着台下欢呼雀跃的村民，心中充满了感慨。他知道，这1路走来充满了艰辛，但所有的付出都是值得的。

大会结束后，王正平又投入到了新的工作中。

他要为这个地区合村并居后的持续发展制定更加长远的规划，让村民们的生活越来越好。

未来的路还很长，但王正平充满了信心和勇气。

他相信，只要坚持不懈地努力，就1定能够创造更加美好的明天。

又过了几年，王正平所在的地区成为了周边地区合村并居的发展典范。

吸引了越来越多的企业和人才前来投资和发展。村里不仅发展了传统的农业和工业，还兴起了旅游业和服务业。

王正平积极推动生态环境保护，打造了美丽的乡村景观，吸引了大量游客前来观光旅游。村民们纷纷开办农家乐和民宿，收入进1步增加。

同时，他注重教育和文化建设，引进了优秀的教师，改善了学校的教学条件。还举办了各种文化活动，丰富了村民的精神生活。

在经济发展的同时，王正平也没有忘记社会治理。

他建立了完善的村民自治制度，让村民们能够参与到村庄的管理中来。加强了法治宣传，提高了村民的法律意识，营造了和谐稳定的社会环境。

然而，随着发展的加速，1些新的挑战也随之而来。

比如，旅游旺季的交通拥堵问题，以及合村并居后社区管理的压力。

王正平带领团队深入调研，制定了科学合理的解决方案。

他们拓宽了道路，增加了公共交通设施，有效缓解了交通拥堵。同时，加强了对社区的管理和服务，提高了居民的满意度。

在发展的过程中，王正平也注重培养本地的人才。

他设立了奖学金和创业扶持基金，鼓励年轻人回乡创业和发展。

不少年轻人在他的感召下，带着新的理念和技术回到家乡，为家乡的发展注入了新的活力。