第347章 给年轻人机会

许参觉得,这可不是什么好事。

一个公司的发展,既需要有经验的人来引路,也需要新鲜血液的注入。

这样才能形成一个良性的循环,推动公司不断向前发展。

但这事也不好下达什么文件,做硬性规定。

这样会引起大家的误会,或错误解读。

进而走向一个极端。

所以,许参原本就打算找一个年轻一点的新人做个榜样。

而这时,蒙伊的人就找来了。

所以,许参就爽快地答应了下来。

这样一来,不仅可以顺理成章地传达自己的意思。

还为公司拉了一笔大业务。

更可以解决蒙伊和艺海的官司问题。

简直就是一石三鸟。

艺海的这些小鲜肉,最近可谓是人心惶惶。

先是之前那些只会搔首弄姿,一点能力都没有的,被公司打包卖掉了。

加上公司又比较重视老牌歌手。

这就导致了留下来的年轻艺人,处境非常尴尬。

在之前,他们是公司的宝,可谓是风光无限。

而现在,他们在公司,是谁都瞧不上的存在。

离开,合同没到期,走不了。

不离开,就这么吊着,着实让人难受。

许参在这群年轻人中,找了个声音甜甜的女生,把歌曲给了她。

李美琪在拿到歌曲的时候,整个人都懵了。

其他人看到李美琪被叫到许参的办公室,然后又魂不守舍地出来,以为被老板潜规则了。

但很快大家就打消了这个念头。

首先是许参的为人大家还是清楚的。

他出道至今,从来就没传出过什么绯闻。

再说了,就许参这样的长相和地位,一个眼神不知道有多少人投怀送抱的。

潜规则,根本不存在的。