破格不能出格，快的前提是稳，是扎实！要警惕为了追求所谓的‘速度’而忽视了程序，甚至可能滋生‘带病提拔’的风险！”

“有些同志，年纪轻轻就身居高位，是组织的信任，但更要懂得敬畏，懂得感恩，懂得脚踏实地！

要时刻反思，自己的能力和贡献，是否真的与所处的职位相匹配？是否经过了严格的组织考察和民意检验？程序的正义，有时候比结果更重要！”

这一番话，如同冰冷的匕首，刀刀指向祁同伟！虽然没有点名道姓，但每一句都精准地戳在了祁同伟晋升过程最容易被质疑的点上——速度快、破格多、是否每个环节都完全经得起推敲？

钟跃民巧妙地用“程序”、“规矩”、“全面考察”这些无可指摘的原则，包装了对祁同伟晋升合法性与合理性的公开质疑！

会议室里鸦雀无声，落针可闻。几位与祁同伟交好或是由李润石提拔起来的常委，面色凝重，欲言又止。

而一些原本就对祁同伟火箭式升迁心存嫉妒或不满的常委，眼中则闪过一丝幸灾乐祸。

祁同伟坐在那里，脸上看不出丝毫波澜，仿佛钟跃民批评的不是自己。他双手平放在桌上，指节因为用力而微微有些发白，但眼神依旧平静，甚至带着一种冷冽的观察，直视着钟跃民。

他能感受到四面八方投来的各种目光，同情、担忧、审视、嘲讽……

他知道，这是钟跃民对他的第一次公开“敲打”，也是一次火力侦察，意在试探他的反应，也在观察其他常委的态度。

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这位新书记，果然如预料般来者不善，而且手段老辣，一出手就直指要害，试图从政治根基上动摇他。

钟跃民发言完毕，端起茶杯，慢条斯理地喝了一口，仿佛刚才只是发表了一段再正常不过的工作意见。

会议主持人，省长见状，只能打个圆场：“钟书记的指示非常重要，为我们做好下一步的干部工作指明了方向。组织部门要深刻领会，严格把关……”

后续的讨论，祁同伟几乎没有听进去。他的大脑在飞速运转。钟跃民的发难，比他预想的来得更快，更直接。

这不仅仅是对他个人的质疑，更是对李润石时期干部政策的某种否定，预示着浙东未来的政治生态将发生深刻变化。

散会后，祁同伟面无表情地随着人流走出会议室。没有人上前与他交谈，大家都刻意保持着距离。他能感觉到，那无形的压力正在收紧。