第509章 海外庞大资产的管理问题

不能让全球民众明显感受到资产所属变更带来的痛苦,不然很容易积累不满,从而爆发暴力事件。

“根据你们预测,大概需要多少高阶机器人才能帮助你们掌控这些遍布全球的资产,并且能够有效经营起来?”杨乾问道。

“我们主要还是掌控高层岗位,同时掌控中层关键岗位,其他岗位我们需要留给当地,所以我们算了下,至少需要3000万高阶机器人。”

李清欢的这个预估,其实已经很紧张了。

天璇投资公司在海外的资产规模超过千万亿元,如果按照3000万高阶机器人管理计算,平均每个高阶机器人要管理3000多万元资产。

这只是按照高层管理配置,中层管理占据的岗位都很少,基层更不可能安插人手了。

杨乾想了下,说道:“再继续增加高阶机器人的产能没有太大的必要,去年他们的产能就高达3000万。

国内目前产业相对稳定,没有像前几年那样疯狂,对高阶机器人的需求要少一些,我让天玑实业先将明年的全部高阶机器人产能让给你们。

当前先让玉衡生物和天枢资管给你们挤一些高阶机器人暂时顶着,大概能有100万左右,先将资产接管过来再说。”

之所以从玉衡生物和天枢资管要人,主要是这两家企业的管理,不太重要的岗位可以暂时让普通机器人顶替。

特别是玉衡生物,一个成熟的工厂管理非常简单,并不需要高阶机器人专门盯着。

天枢资管除非具有高强度竞争的行业,稳定性较高的产业,普通机器人就能管理,后台还有人工智能做决策。

李清欢想了下,说道:“暂时只能先这样了!”

杨乾则是沉思了片刻,说道:“就目前来说,海外产业稳定当地经济是头等大事,也是我们能安稳经营这些资产的先决条件。

所以前期不以收回利润为目的,在条件允许的情况下,可以给员工涨点工资,安抚好员工们的情绪。”

杨乾之所以强调这一点,就是因为跨国公司都是以最大利润为导向,正常情况下,这么做没问题。

但天璇投资公司在海外的资产规模太大了,想要获取最大的利益,最好的办法还是和当地共同成长,而不是如蝗虫过境,寸草不生。

特别是在当前局面下,稳定才是首要目标,盈利可以放在以后。